Automatiser la collaboration.

Quand tu gères un projet, t’es un peu comme un maître d'orchestre (sauf qu’à la place de gérer des violonistes, tu gères des graphistes, programmeurs, vendeurs, marketeurs, etc).

Ultimement, c’est TOI qui est responsable d’aligner chacune de ces personnes-là vers les objectifs communs. Si tu ne t’assures pas que chaque personne fasse ce qu’elle doit faire quand vient son tour de le faire… crois-moi, tu vas payer le prix!

Rassures-toi, je ne suis pas en train de te dire que tu dois microgérer ton équipe. En fait, si tu fais bien les choses, tes employés/sous-traitants n’auront pas besoin d’attendre après toi pour faire leur travail. En tant que gestionnaire, tu dois tout faire pour éviter d’être le goulot d’étranglement de ton projet!

Pour éviter de se retrouver dans une situation où quelqu’un brise le rythme et la cadence de l’équipe, c’est important de mettre en place et d’automatiser des procédures simples et intuitives qui permettent d’attribuer la bonne tâche à la bonne personne au fur et à mesure que le travail avance.

Est-ce qu’un module qui s’intéresse à l’automation de la gestion d’équipe vous intéresse?

Si oui, pouvez-vous me donner des exemples de tâches que vous aimeriez automatiser?

Si vous votez pour ce module, assurez-vous de laisser un commentaire en me donner un peu de contexte! Ce sujet est large et je veux m’assurer de créer du contenu utile pour tous!